社保知识

日照2019工伤保险最新规定:赔偿政策、范围、流程

作者:保险知识网 来源:日照社保 发布时间:2019-11-18

根据省人社厅、财政厅关于2018年调整一至四级工伤职工伤残津贴、生活护理费和工亡职工供养亲属抚恤金标准的通知(鲁人社发〔2018〕39号)规定,自2018年1月1日起...

具体标准为:符合条件的1-4级伤残职工每人每月分别按180元、170元、160元、150元增加伤残津贴;生活护理费由以2016年度全省职工月平均工资为基数增加为以2017年度全省职工月平均工资为基数发放;供养亲属抚恤金配偶每人每月增加63元,其他供养亲属每人每月增加47元,孤寡老人或者孤儿在上述标准基础上每人每月再增加16元。调整上述待遇所需费用,已参加工伤保险的,从工伤保险基金支付;未参加工伤保险的,由用人单位支付。

2019年日照工伤保险赔偿标准

1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

2、造成伤残的赔偿

医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

3、造成死亡的赔偿

丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

4、职工下落不明的情况

职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目,要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的);职工被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

日照工伤保险最新政策:赔偿标准、范围、流程

2019年日照工伤保险赔偿范围

职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:

1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;

2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;

3、在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;

4、患职业病的;

5、因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;

7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2019年日照工伤保险赔偿流程

提交材料:

1、《工伤保险待遇审核表》2份,并加盖用人单位公章;

2、工伤(亡)认定书原件及复印件;

3、劳动能力鉴定结论通知书原件及复印件。

4、《工伤职工一次性医疗补助金申请表》;

5、申领符合领取条件的直系亲属的户籍证明、身份证复件及复印件、与工亡职工关系的证明。

办事程序

1、申报。工伤职工伤残等级鉴定以后,单位或职工本人持材料1、2、3 到工伤待遇窗口申领一次性伤残补助金;

2、申领一次性医疗补助金需提供材料1、2、3、4;

3、申领工亡遗属月补助金的,需提供材料1、2、5;

4、初审。工伤待遇窗口审核材料齐全的受理申报。根据提供的材料作出待遇审核,经审核无误打印出相应的《工伤待遇审核表》。

5、复审。相关工作人员对初审材料进行复审,对合格的转至财务科;

6、复核。财务科对复审合格的材料进行复核;

7、签批。财务科复核通过的材料,由工伤科报业务分管领导签批;

8、支付。财务科根据业务分管领导签批的《工伤待遇审核表》进行支付。

以上数据依据网络及各个官方网站公布资料整理,具体政策以最终文件执行情况为准,具体可咨询日照市社保中心。

日照市人力资源和社会保障局

地址:日照市北京路128号劳动大厦

电话:0633-12333

邮编:276800

 

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